Na podstawie art.14 a ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r- Ordynacja podatkowa (Dz. U. Nr 137, póz. 926 ze zm. ) w odpowiedzi na zapytanie z dnia 05.08.2... - Interpretacja - I-3/423/60/LS/2004

ShutterStock

Informacja o zakresie stosowania przepisów prawa podatkowego z dnia 09.09.2004, sygn. I-3/423/60/LS/2004, Lubuski Urząd Skarbowy

Temat interpretacji

Pytanie podatnika

Na podstawie art.14 a ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r- Ordynacja podatkowa (Dz. U. Nr 137, póz. 926 ze zm. ) w odpowiedzi na zapytanie z dnia 05.08.2004r. ( data wpływu do Urzędu 09.08.2004r.) o zakresie stosowania przepisów prawa podatkowego, Naczelnik Lubuskiego Urzędu Skarbowego w Zielonej Górze uprzejmie wyjaśnia:

Stosownie do treści art. 3 ust. 2a ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych ( Dz. U. z 2000r., Nr 14, poz. 176 ze zm. ) osoby fizyczne, jeżeli nie mają na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej miejsca zamieszkania, podlegają obowiązkowi podatkowemu tylko od dochodów z pracy wykonywanej na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie stosunku służbowego lub stosunku pracy, bez względu na miejsce wypłaty wynagrodzenia (ograniczony obowiązek podatkowy).

W myśl postanowień art. 4a ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych powołany przepis stosuje się z uwzględnieniem umów w sprawie zapobieżenia podwójnemu opodatkowaniu, których stroną jest Rzeczpospolita Polska.

Zgodnie z treścią art. 15 umowy z dnia 24 czerwca 1993r. między Rządem Rzeczypospolitej Polskiej a Rządem Republiki Czeskiej w sprawie unikania podwójnego opodatkowania w zakresie podatków od dochodu i majątku (Dz. U. z 1994r. Nr 47, poz. 189 ) płace, uposażenia i inne podobne wynagrodzenia, które osoba mająca miejsce zamieszkania w Umawiającym się państwie osiąga z pracy najemnej, podlegają opodatkowaniu tylko w tym Państwie, chyba że praca wykonywana jest w drugim Umawiającym się Państwie. Jeżeli praca jest tam wykonywana, to osiągane za nią wynagrodzenie może być opodatkowane w tym drugim Państwie.

Z przedstawionego stanu faktycznego wynika, że Spółka zatrudnia na umowę o pracę w charakterze. przedstawiciela handlowego Czecha mieszkającego i świadczącego pracę ( poszukiwanie rynków zbytu) na terenie Czech.

W tym stanie faktycznym i prawnym sprawy należy stwierdzić, iż osoba ta nie podlega w Polsce tzw. ograniczonemu obowiązkowi podatkowemu, bowiem w świetle powołanych uregulowań prawnych obowiązkowi temu podlegają osoby fizyczne tylko od dochodów osiąganych z pracy wykonywanej na terytorium Polski.

Lubuski Urząd Skarbowy