Temat interpretacji

Zgodnie z art. 2 ust. 3 pkt. 2 ustawy z dnia 8 stycznia 1993 r. o podatku od towarów i usług oraz o podatku akcyzowym (Dz. U. nr 11, poz. 50 ze zm.) opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług podlega przekazanie przez podatnika towarów oraz świadczenie usług na potrzeby osobiste podatnika, wspólników, udziałowców, akcjonariuszy, członków spółdzielni i ich domowników, członków organów stanowiących osób prawnych, członków stowarzyszeń, a także zatrudnionych przez niego pracowników oraz byłych pracowników. Czynność taką należy udokumentować wewnętrzną fakturą VAT, w której - jeżeli nie korzysta ona ze zwolnienia od podatku - zostanie wykazany podatek należny z tytułu jej wykonania.

Jednakże jeżeli pracodawca przekazuje towary lub świadczy usługi na cele osobiste pracowników a do świadczeń tych jest zobowiązany przepisami prawa pracy (np. przekazywanie na podstawie przepisów BHP np. napojów i posiłków profilaktycznych) - czynności te nie stanowią żadnej z czynności wymienionych w art. 2 ustawy, co powoduje, iż nie podlegają opodatkowaniu podatkiem od towarów i usług.

Ponadto podaje się, iż podatnik wykazując sprzedaż opodatkowaną nie traci prawa do obniżenia podatku należnego o podatek naliczony przy nabyciu towarów, które zgodnie z przepisami prawa pracy ma obowiązek zapewnić pracownikom, gdyż ich zakup jest ostatecznie związany ze sprzedażą opodatkowaną tego podatnika, pomimo, że przekazanie tych towarów pracownikom nie jest czynnością opodatkowaną.

Zatem zaprezentowane w ww. piśmie stanowisko znajduje uzasadnienie w obowiązujących przepisach.

Jednocześnie tut. Urząd podaje, iż z dniem 1 maja 2004 r. ww. ustawa z dn. 8 stycznia 1993 r. o podatku od towarów i usług oraz o podatku akcyzowym traci moc. Od tego dnia obowiązywać będzie ustawa z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług.