- Interpretacja - US I/415/11/05/SŁ

Shutterstock
Postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego z dnia 30.06.2005, sygn. US I/415/11/05/SŁ, Urząd Skarbowy w Sieradzu

Temat interpretacji

Pytanie podatnika

Naczelnik Urzędu Skarbowego w Sieradzu, działając na podstawie art. 14a § 1 i 4 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. Ordynacja podatkowa (j.t. Dz. U. Nr 8 z 2005r., poz. 60 ze zm.), po rozpatrzeniu wniosku z dnia 10.05.2005r. (wpływ do tut. organu 12.05.2005r.) w sprawie udzielenia pisemnej interpretacji co do zakresu i sposobu zastosowania prawa podatkowego w indywidualnej sprawie, uznaje za prawidłowe stanowisko przedstawione w ww. wniosku.

Z przedstawionego stanu faktycznego wynika, iż Jednostka Wojskowa na podstawie Rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej z dnia 26 marca 2003r. w sprawie wyżywienia żołnierzy odbywających czynną służbę wojskową (Dz. U. Nr 62, poz. 565) zapewnia bezpłatne wyżywienie, które przysługuje żołnierzom odbywającym nadterminową zasadniczą służbę wojskową jak i równoważnik za to wyżywienie. Jednostka Wojskowa jest związana stosunkiem służbowym z żołnierzami odbywającymi nadterminową zasadniczą służbę wojskową.

Jednostka zwraca się z zapytaniem - czy zachodzi obowiązek poboru podatku przez płatnika od ww. świadczeń czy też świadczenia te korzystają ze zwolnienia od podatku na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 11a ustawy z dnia 26 lipca 1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2000r. Nr 14, poz. 176 ze zm.). Zdaniem Wnioskodawcy świadczenia te są zwolnione z podatku dochodowego od osób fizycznych.

Tutejszy organ podatkowy, po przeanalizowaniu stanu faktycznego przedstawionego we wniosku oraz obowiązujących w tym zakresie przepisów prawa podatkowego zauważa co następuje.

Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 11a ww. ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, wolne od podatku są świadczenia rzeczowe i ekwiwalenty za te świadczenia, wynikające z zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, w tym ze względu na szczególne warunki i charakter pełnionej służby, przysługujące osobom pozostającym w stosunku służbowym przyznane na podstawie odrębnych ustaw lub przepisów wykonawczych wydanych na podstawie tych ustaw.

Odrębnymi przepisami, które regulują bezpłatne wyżywienie przysługujące żołnierzom zawodowym i kandydatom na żołnierzy zawodowych jest Rozporządzenie Ministra Obrony Narodowej z dnia 26 marca 2003r. w sprawie wyżywienia żołnieży odbywających czynną służbę wojskową (Dz. U. Nr 62, poz. 565), wydane na podstawie art. 68 ust. 1a ustawy z dnia 21 listopada 1967r. o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U. z 2002r. Nr 21, poz. 205 ze zm.). Z § 6 niniejszego rozporządzenia wynika, iż żołnierze służby nadterminowej otrzymują wyżywienie, z zastrzeżeniem § 19, w dniach wykonywania obowiązków służbowych oraz w okresie leczenia w izbach chorych, według norm wyżywienia przysługujacych żołnierzom służby zasadniczej. Natomiast § 21 i 22 rozporządzenia, wskazują na okoliczności w których żołnierze otrzymują równoważniki pieniężne w zamian za wyżywienie.

W związku z powyższym, świadczenia wynikające z ww. przepisów wykonawczych korzystają ze zwolnienia od opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 11a.

Stanowisko wnioskodawcy jest zatem właściwe.

Niniejsza interpretacja dotyczy stanu faktycznego przedstawionego przez wnioskodawcę i stanu prawnego obowiązującego w dacie zaistnienia tego zdarzenia. Nie jest ona wiążąca dla podatnika, wiąże natomiast właściwe organy podatkowe i organy kontroli skarbowej - do czasu jej zmiany lub uchylenia.

Urząd Skarbowy w Sieradzu