Temat interpretacji

POSTANOWIENIE

Naczelnik Pierwszego Urzędu Skarbowego Warszawa-Śródmieście działając na podstawie art. 14a § 1 i § 4 oraz art. 216 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. - Ordynacja podatkowa (Dz. U.1997r. Nr 137, poz. 926 z późn. zm.), w związku z wnioskiem Strony z dnia 17.05.2006r (wpływ do tut. urzędu 22.05.2006r ), uzupełnionego pismem z dnia 02.08.2006r (wpływ 04.08.2006r) o udzielenie pisemnej interpretacji w trybie art. 14a Ordynacji podatkowej co do zakresu i sposobu zastosowania prawa podatkowego

postanawia

uznać stanowisko Strony przedstawione w piśmie z dnia 17.05.2006r w zakresie braku obowiązku w podatku od towarów i usług z tytułu otrzymywania wynagrodzenia za pełnienie funkcji w Zarządzie Spółki za prawidłowe.

Uzasadnienie

Dnia 22.05.2006r wpłynął do tut. urzędu wniosek z dnia 17.05.2006r XXX o udzielenie pisemnej interpretacji co do zakresu i sposobu zastosowania przepisów ustawy o podatku od towarów i usług. Strona przedstawiła następujący stan faktyczny:

Podatnik będzie pełnił funkcję członka zarządu i jednocześnie jest jednym z trzech wspólników spółki. Wnioskodawca będzie otrzymywał wynagrodzenie za funkcję w zarządzie Spółki, które ma być przyznane na mocy uchwały Zgromadzenia Wspólników i płatne miesięcznie. Ponadto Strona stwierdziła, iż z tytułu pełnienia funkcji w Zarządzie Spółki nie jest związana ze zlecającym żadną dodatkową umową a stosunek prawny wynikający z pełnienia funkcji określony jest powszechnie obowiązującymi przepisami prawa oraz umową Spółki.

Strona zwraca się z zapytaniem, czy pobieranie wynagrodzenia za funkcję (posiedzenia) w zarządzie Spółki podlega opodatkowaniu podatkiem VAT

Zdaniem Wnioskodawcy od takiego wynagrodzenia nie jest należy podatek VAT, gdyż udział w Zarządzie Spółki z o.o. nie jest działalnością gospodarczą wykonywaną samodzielnie w rozumieniu art. 15 ust 2 ustawy o podatku od towarów i usług.

W odniesieniu do powyższego organ podatkowy stwierdza, co niżej:

Zgodnie z art. 15 ust 1 ustawy z dnia 11.03.2004r o podatku od towarów i usług (Dz. U. nr 54, poz. 535 ze zm.) podatnikami są osoby prawne, jednostki organizacyjne niemające osobowości prawnej oraz osoby fizyczne, wykonujące samodzielnie działalność gospodarczą, o której mowa w ust. 2, bez względu na cel lub rezultat takiej działalności. Definicja działalności gospodarczej dla potrzeb podatku od towarów i usług została zawarta w art. 15 ust 2 w/cyt. ustawy o VAT i obejmuje wszelką działalność producentów, handlowców lub usługodawców, w tym podmiotów pozyskujących zasoby naturalne oraz rolników, a także działalność osób wykonujących wolne zawody, również wówczas, gdy czynność została wykonana jednorazowo w okolicznościach wskazujących na zamiar wykonywania czynności w sposób częstotliwy. Działalność gospodarcza obejmuje również czynności polegające na wykorzystaniu towarów lub wartości niematerialnych i prawnych w sposób ciągły dla celów zarobkowych.
Stosownie do postanowień art. 15 ust. 3 pkt 3 w/cyt. ustawy, za wykonywaną samodzielnie działalność gospodarczą, o której mowa w ust. 1 , nie uznaje się czynności z tytułu, których przychody zostały wymienione w art. 13 pkt 2-9 ustawy z dnia 26.07.1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych, jeżeli z tytułu wykonania tych czynności osoby te są związane ze zlecającym wykonanie tych czynności prawnymi więzami tworzącymi stosunek prawny pomiędzy zlecającym wykonanie czynności i wykonującym zlecenie czynności co do warunków wykonywania tych czynności, wynagrodzenia i odpowiedzialności zlecającego wykonanie tych czynności wobec osób trzecich.
W myśl art. 13 pkt 7 ustawy z dnia 26.07.1991r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. Nr 14, poz. 176 ze zm.) za przychody z działalności wykonywanej osobiście, uważa się przychody otrzymane przez osoby, niezależnie od sposobu ich powoływania, rad nadzorczych, komisji lub innych organów stanowiących osób prawnych.
Należy zauważyć, iż żaden przepis ustawy o podatku od towarów nie stanowi, iż warunkiem zastosowania ustawy jest zamieszczenie w umowie zapisów o warunkach wykonywania tych czynności, wynagrodzenia i odpowiedzialności zlecającego wykonanie tych czynności wobec osób trzecich. Ważne jest to, aby w/w warunki wynikały z istoty danego stosunku prawnego. Akt powołania na Członka Zarządu tworzy stosunek prawny pomiędzy zlecającym i wykonującym zlecone czynności. W przypadku braku stosownych postanowień w uchwale wspólników, należy mieć na uwadze przepisy ustawy z dnia 15.09.2000r Kodeks Spółek Handlowych, określające warunki wykonania czynności członka zarządu, jego wynagrodzenie i odpowiedzialność zlecającego wykonywanie tych czynności. W kwestii odpowiedzialności istotny jest zapis art. 372 Kodeksu Spółek Handlowych, zgodnie z którym prawa członka zarządu do reprezentowania spółki nie można ograniczyć ze skutkiem prawnym wobec osób trzecich. Zatem, czynności takie zawsze będą wywoływały skutek na zewnątrz nawet gdyby dochodziło do ograniczeń. Oznacza to, że w stosunkach zewnętrznych istnieje odpowiedzialność zlecającego za czynności wykonywane przez członka zarządu.

Z powyższego wynika, iż pełnienie przez Pana XXX funkcji Członka Zarządu nie stanowi działalności gospodarczej w rozumieniu art 15 ust 2 ustawy o podatku od towarów i usług. Zatem otrzymywanie wynagrodzenia z tytułu pełnienia funkcji w zarządzie Spółki nie podlega przepisom ustawy z dnia 11.03.2004r o podatku od towarów i usług (Dz. U. nr 54, poz. 535 ze zm.).

W związku z powyższym tut. organ podatkowy postanowił jak w sentencji.